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張培鎮(zhèn)
張培鎮(zhèn)老師
張培鎮(zhèn) 老師
張培鎮(zhèn)老師培訓(xùn)聯(lián)系微信

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張培鎮(zhèn)老師二十一世紀(jì)人類社會已經(jīng)進(jìn)入到四維空間時代,單科傳統(tǒng)的管理理念已經(jīng)無法將企業(yè)帶向更高的高度?;谏鐣兓绱酥鞆膰?、到下海經(jīng)商、到實體、到連鎖、到電商、到微商,到分享經(jīng)濟(jì)、到真誠微商、真誠儒商,無論企業(yè)和個人都在經(jīng)歷者一幕一幕的變化、人際交際圈子在不停的變換,十年河?xùn)|十年河西的千年魔咒被打破,然而真誠微商的時代到來,讓一年河西一年河?xùn)|變?yōu)楝F(xiàn)實。然而中國大部分中小企業(yè)都在面臨著管理的危機(jī)、經(jīng)營的危機(jī)、業(yè)績的危機(jī)。企業(yè)老板到處尋求機(jī)會,然而學(xué)了很多回去以后也不會用,用不到核心,優(yōu)秀人才等不及你的系統(tǒng)落地紛紛跳槽,老板陷入前有堵截后有叛逃的局面,很難讓企業(yè)老板靜下心來梳理規(guī)劃公司的戰(zhàn)略,目標(biāo)也是靠拍大腿定出來的,公司文化在公司不景氣的情況下一次次被沖破底線,老板的精神堡壘也在不斷的被無情的傷害,家人的埋怨,核心員工的背叛,合伙人的無情,讓企業(yè)老板四面楚歌、無力回天,孤掌難鳴,老板的命運可謂是可悲可嘆,你覺得你對他們很好,其實別人不領(lǐng)情、冷臉貼了熱屁股。維度認(rèn)知,自性顯現(xiàn)、找到內(nèi)心的自己、挖掘適合中國人的人性,人性的核心是被尊重、被認(rèn)可、被看到站在你的角度、我的角度、他的角度、空間...詳細(xì)>>

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