為自己工作-《做最有價值的員工》

  培訓(xùn)講師:衛(wèi)才燧

講師背景:
衛(wèi)才燧老師詳細(xì)簡介資歷背景:年輕實力派培訓(xùn)師國內(nèi)最大的企業(yè)管理咨詢培訓(xùn)專業(yè)運營商聚成股份高級講師是首位將商學(xué)院體系導(dǎo)入學(xué)習(xí)現(xiàn)場的老師依托于多年的市場實戰(zhàn)管理工作背景與企業(yè)管理咨詢經(jīng)驗,并結(jié)合相關(guān)的管理理論,在眾多的具體案例分析中,使課程實戰(zhàn) 詳細(xì)>>

衛(wèi)才燧
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為自己工作-《做最有價值的員工》

為自己工作-《做最有價值的員工》
為什么員工缺乏責(zé)任心不能貫徹上司意圖?為什么個別老員工沒有動力不思進???為
什么員工做事打折扣借口一大堆?如何讓每一位員工充滿激情與活力為領(lǐng)導(dǎo)分憂?本課
程從根本上消除工作打折扣現(xiàn)象,一切結(jié)果導(dǎo)向,消除員工的抱怨心理,樹立積極心態(tài)
。成功就是解決問題,問題是員工成長的通道,幫助員工提升執(zhí)行力、學(xué)習(xí)力、行動力
,徹底杜絕借口增強員工付出感恩精神,讓每位員工用老板的心做下屬的事。
經(jīng)典語錄:“一個人之所以有價值,是因為企業(yè)為你搭建了平臺,所以不要自傲。”“
今天無論你多優(yōu)秀,不要把自己當(dāng)會事,時事造英雄?!薄霸趥ゴ蟮娜藙e把自己當(dāng)回事,
人應(yīng)該把事當(dāng)回事?!?br /> 參課對象:企業(yè)全體人員
參課收益:
1、
讓每一位公司員工珍惜工作,將自己的職業(yè)生涯發(fā)展與公司的發(fā)展壯大密切結(jié)合起來,
成為最有價值員工,讓個人與企業(yè)共生存、同命運;
2、
在各行業(yè)競爭非常激烈、嚴(yán)峻的競爭態(tài)勢下,要每一位公司員工了解行業(yè)競爭對個人職
業(yè)生涯的影響,學(xué)會規(guī)劃人生、提升自我,只有公司的成功才會帶動個人價值的提升!

3、
培養(yǎng)員工自主思考的能力,激發(fā)員工熱情工作的激情、激發(fā)員工對公司的榮譽感、使命
感。
課程大綱:
一、最有價值員工的五大準(zhǔn)則
1、凡事負(fù)責(zé)任,絕不找借口
2、凡事客戶至上
3、凡事高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求
4、凡事積極
5、凡事團隊第一
二、最有價值員工的三大信念;
三、最有價值員工的四大核心
四、最有價值員工的五大心態(tài)
1、事業(yè)的心態(tài)
2、付出的心態(tài)
3、學(xué)習(xí)的心態(tài)
4、長遠(yuǎn)的心態(tài)
5、感恩的心態(tài)

 

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銷售人員心態(tài)激勵課程提綱:第一部分:銷售心態(tài)的重要性1、心態(tài)決定銷售的成與敗2、好心態(tài)是成功銷售的前提第一步銷售成功的80來自心態(tài)摒棄消極的心態(tài)以積極的心態(tài)去做銷售心態(tài)決定銷售業(yè)績第二部分:影響銷售業(yè)績的七大不良心態(tài)1、害怕拒絕2、為自己尋找退縮的理由,在客戶面前低三下四3、過于謙卑,滿足于已有的銷售業(yè)績4、不思進取,經(jīng)常抱怨市場不景氣5、從不反思自己,欠缺

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一、有價值員工的五大準(zhǔn)則1、凡事負(fù)責(zé)任,絕不找借口2、凡事客戶至上3、凡事高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求4、凡事積極5、凡事團隊二、有價值員工的三大信念;三、有價值員工的四大核心四、有價值員工的五大心態(tài)1、事業(yè)的心態(tài)2、付出的心態(tài)3、學(xué)習(xí)的心態(tài)4、長遠(yuǎn)的心態(tài)5、感恩的心態(tài)

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部分:銷售心態(tài)的重要性1、心態(tài)決定銷售的成與敗2、好心態(tài)是成功銷售的前提步銷售成功的80來自心態(tài)摒棄消極的心態(tài)以積極的心態(tài)去做銷售心態(tài)決定銷售業(yè)績第二部分:影響銷售業(yè)績的七大不良心態(tài)1、害怕拒絕2、為自己尋找退縮的理由,在客戶面前低三下四3、過于謙卑,滿足于已有的銷售業(yè)績4、不思進取,經(jīng)常抱怨市場不景氣5、從不反思自己,欠缺必勝的競爭心理6、害怕同行競爭,自

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