《成功動力-團隊激勵技巧》

  培訓(xùn)講師:張金洋

講師背景:
張金洋老師簡介團隊潛能創(chuàng)始人實戰(zhàn)派管理專家2006年全國十大女性講師時代光華特聘講師東方名家特聘專家武漢大學(xué)MBA教授暢銷書《大雁精神》、《軍令如山-團隊執(zhí)行力》作者電視臺熱播講座《搓麻精神—激情工作》、《跨部門溝通協(xié)作訓(xùn)練》、《8090后 詳細>>

張金洋
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《成功動力-團隊激勵技巧》詳細內(nèi)容

《成功動力-團隊激勵技巧》

**節(jié)、自我認知與職業(yè)規(guī)劃
1. 認知組織和所處環(huán)境
2. 認知自我在組織中的角色和定位
3. 對自我的系統(tǒng)檢測與認知
4. 認知和發(fā)掘自身潛能
5. 個人與組織發(fā)展分析
6. 職業(yè)發(fā)展溝通、規(guī)劃
7. 培育和發(fā)展自身的獨特優(yōu)勢
第二節(jié)、自我行為和態(tài)度
1 成功人士的十大心態(tài)
*積極的心態(tài) *學(xué)習(xí)的心態(tài)
*付出的心態(tài) *敬業(yè)的心態(tài)
*寬容的心態(tài) *合作的心態(tài)
*自律的心態(tài) *快樂的心態(tài)
*老板的心態(tài) *感恩的心態(tài)
2 態(tài)度決定行為
*態(tài)度決定行為嗎?
*行為何時決定態(tài)度?
*什么行為會影響態(tài)度?
*小結(jié):**行為改變自己
第三節(jié)、為什么需要自我激勵
1 什么是自我激勵
***自我鞭策保持對學(xué)習(xí)和工作的高度熱忱,這是一切成就的動力
***自我約束以克制沖動和延遲滿足,這是獲得任何成就的保證
2 為什么需要自我激勵
*情緒低谷時需要自我激勵
*遭遇挫折時需要自我激勵
*信心不足時需要自我激勵
*關(guān)鍵時刻需要自我激勵
第四節(jié)、自我激勵的要訣
1. 抓住空當,磨煉你的熱情
2. 寫下讓你為之驕傲的努力
3. 準備一個“獎狀”公布欄
4. 專注于如何解決問題
第五節(jié)、自我激勵的“黃金”步驟
財富具體數(shù)額
1. 努力與代價
2. 期限
3. 可行性計劃、行動
4. 白紙黑字記錄
5. 不妨每天兩次,大聲朗誦你寫下的計劃的內(nèi)容
6. 個人制定年/季/月目標(考核/收入/榮譽)
7. 努力與代價
8. 設(shè)定實現(xiàn)目標的年度/季度/月度期限
第六節(jié)、自我激勵五大盲點
1. 自大的盲點
2. 自尊的盲點
3. 自卑的盲點
4. 得失的盲點
5. 現(xiàn)實的盲點
第七節(jié)、儲備自我積極動力
1. 檢視性動力
2. 立即性動力
3. 時間性動力
4. 瑕疵性動力
5. 互動性動力
6. 絕境性動力
預(yù)設(shè)性動力
第八節(jié)、自我情緒激勵——快樂工作的秘訣
1. 生命模式與呈現(xiàn)脆弱
2. 自我探索:目標
3. 你的自我感覺與行動
4. 情緒的表達,識別情緒
5. 練習(xí):管理你的情緒
6. 活動:快樂引擎、情緒天氣預(yù)報
第九節(jié)、自我壓力激勵——職場壓力透視
1. 壓力的來源
2. 壓力造成的三類反應(yīng)
3. 處理壓力的基本方法
4. 壓力自我診斷
5. 緩解壓力行動計劃
6. 消除抱怨練習(xí)
第十節(jié)、自我激勵的20個方法
1 樹立遠景 2 離開舒適區(qū)
3 把握好情緒 4 調(diào)高目標
5 加強緊迫感 6 撇開朋友
7 撇開朋友 8 做好調(diào)整計劃
9 直面困難 10 首先要感覺好
11 加強排練 12 立足現(xiàn)在
13 敢于競爭 14 內(nèi)省
15 走向危機 16 精工細筆
17 敢于犯錯 18 不要害怕拒絕
19 盡量放松 20 一生的縮影

 

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