職場“婚姻” 有“情”為重——8 問情商

 作者:李黃珍    282

社會高速發(fā)展,職場競爭日益激烈,困難可能一波未平一波又起,壓力霎時間似乎可以把人的意志全部摧毀。我們拿什么去抗衡?穩(wěn)定、健康的心態(tài)和百折不撓的抗挫能力——這也就是情商內(nèi)核部分。

有研究表明,人們通常是靠智商在錄用選拔中勝出,進(jìn)一步提升發(fā)展卻有賴于情商,情商對人的成功起著決定性作用。據(jù)某知名研究機(jī)構(gòu)報道,他們在接受調(diào)查的188 個公司的高級主管身上發(fā)現(xiàn),就對工作業(yè)績的影響力來說,情商竟是智商的9 倍!情商締造陽光心態(tài),陽光心態(tài)是成功的重要基石和保證。情商的威懾力令人不可小覷,可是究竟有多少職場人士
真正地了解“情商”呢?
受訪嘉賓
susan :女,26 歲,人力資源專員,性格內(nèi)外兼修。
陳Sir :男,25 歲,測評網(wǎng)網(wǎng)站運(yùn)營經(jīng)理,愛好游戲、攝影、旅游,性格既內(nèi)向又好動。
Yolanda:女,24 歲,中文兼職教師,畢業(yè)于中央戲劇學(xué)院藝術(shù)管理系,愛好音樂、旅游、烹飪、寫作。
謝偉:北京北森測評技術(shù)有限公司全球職業(yè)規(guī)劃師 (GCDF),喜歡看書、體育、書法、養(yǎng)花魚蟲草。
孫藝華:女,35 歲,專職寫作,略通琴棋書畫,愛好旅游、運(yùn)動、造型設(shè)計等,曾從事過地產(chǎn)策劃、記者、企業(yè)管理工作。
雷驊宇:又名老虎,男,職業(yè)規(guī)劃師,性格外向而不精細(xì),愛好惡搞一切可以惡搞的東西,現(xiàn)經(jīng)常出入全國各大高校為學(xué)生做講座。
默涵:女,社會學(xué)博士,性格外向,愛好游泳、網(wǎng)球、跳舞。
“情商”啟蒙第一課
有人以為情商是智商的一種,也有人覺得“情商”似曾相識,但仍舊不清楚它具體指的是什么內(nèi)容。大家第一次接觸情商的概念和理解中的情商究竟是怎樣的呢?
Q: 你聽說過情商嗎?從什么時候開始聽說的?
susan:聽說過,大概是2 年前。
陳Sir:第一次聽說是高二的時候,老師曾經(jīng)提到過,但自己當(dāng)時并不清楚情商指的是什么。
謝偉:早就聽說過。
雷驊宇:聽說過,從IQ 之后不就是EQ 了嗎?
默涵:大學(xué)一年級的時候,在一本小說《曼哈頓的中國女人》中知道的。
孫藝華:10 年前就聽說了。因為當(dāng)時在職場上覺得自己人際關(guān)系這方面處理得很不盡人如意,就買了很多這方面的書籍進(jìn)行學(xué)習(xí)。
Yolanda:聽說過。高中的時候。
Q: 按你的理解什么是情商?
susan:總體來說,我覺得情商就是要有一個健全的人格,有在逆境中崛起的力量、心態(tài)比較平和等。具體來說,就是工作上要努力、要比較能夠承受打擊,要有野心、要能堅持為自己的目標(biāo)奮斗不被困難壓倒;生活上要有愛別人和被別人愛的能力,建立一個幸福美滿家庭的能力,正直無私,在關(guān)心愛護(hù)別人的同時能得到別人的尊重。
陳Sir:我認(rèn)為,情商就是一個人對感情問題以及與情感相關(guān)的問題的處理和理解能力。
謝偉:字面理解,就是情緒、情感能力指數(shù)。再具體點(diǎn),就是一個人情緒把握的能力,這個把握一方面包括對自己情緒的把握( 控制與激勵),另一方面也包括對別人情緒的體察與引導(dǎo)、控制。我感覺它只是一種流行的概念,有些被炒的印記。就如同納米材料一樣,仿佛可以實(shí)現(xiàn)任何材料的功能夢想。一個智商低的人,一般情況下情商也不會很高。
雷驊宇:現(xiàn)在好像有種流行的說法,說“情商高”就是指是否能夠控制自己的情緒。我不是很喜歡“控制”這個說法,因為這樣的控制無異于把保鮮膜包在了火山口上。我想,情商就是能夠覺察自己的情緒狀態(tài)(生氣、郁悶、興奮等),還可以追溯到自己情緒的來源,最后能夠平和地處理。
比如,你數(shù)年如一日地努力工作,忽然有一天,你的老板大罵你說你完全沒有長進(jìn),做出來的東西爛透了。你會郁悶、會氣憤,可是你會不會覺察到,你的郁悶其實(shí)是來自于你對自己的能力沒有足夠信心,所以才會被老板的評價刺激?而你的氣憤,會不會是因為你已經(jīng)把老板當(dāng)成了家人,自己在用家人的標(biāo)準(zhǔn)要求他呢?
如果是一個情商高的人,我想他應(yīng)該會查找一下自己不良情緒的原因;情商高的人,會對別人的行為有正確而客觀的歸因;如果情商低,可能只會不斷地郁悶;比情商低更可怕的是,自我欺騙說“我不在乎,我能控制”的人。
有個笑話說,兩個男人分別和自己的女朋友約會,晚了一個小時了而女朋友仍舊遲遲不見芳影,情商高的人會想,是不是女朋友的同事纏著她?而情商低的人就開始疑心,見面后也許就是一場“腥風(fēng)血雨”般的惡吵了。
默涵:情商應(yīng)該是能夠管理自我情緒、寬容大度、能理解他人,并且有良好的人際溝通交往能力。
孫藝華:我認(rèn)為,情商就是能控制把握自己的情緒、能設(shè)身處地為對方著想。
Yolanda:情商是個人素質(zhì)、性格等個人特質(zhì)的反映。
“低情商”總“受傷”
心理學(xué)研究專家表示,情商體現(xiàn)為九種能力:即直覺自知能力、理解平衡能力、控制沖動能力、自我激勵能力、挫折承受能力、揣摸他人內(nèi)心情感能力、人際溝通能力、人際關(guān)系調(diào)適能力、發(fā)現(xiàn)人際內(nèi)在聯(lián)系能力。情商高的人,說話得當(dāng),辦事得體,言行適度,人見人愛;情商低的人則是哪壺不開提哪壺?;貞浧鹪?jīng)因為“情商”問題吃過的虧,記者在采訪中發(fā)現(xiàn),最令大家難忘的大都在初涉職場之時。
Q: 你吃過低情商的虧嗎?舉個具體的例子說說。
susan:吃過。比如說,自己的性格比較內(nèi)向,不善言談,因此經(jīng)常被人誤解。
陳Sir:我覺得自己是屬于那種情商比智商略高的人,但是也吃過情商的虧。初入職場時,因為不會處理同事之間的關(guān)系,四處碰壁。比如,一個本來很簡單就可以得到的訊息,我卻花費(fèi)了更多的精力和時間才知道,甚至誤事,同時也失去了團(tuán)隊幸福感。
謝偉: 這個挺多的。比如,上學(xué)時曾因為與老師、輔導(dǎo)員關(guān)系不好,所以一直得不到在學(xué)生社團(tuán)的發(fā)展機(jī)會;曾經(jīng)與女朋友因為很小的事情發(fā)生劇烈沖突,兩敗俱傷。
雷驊宇:有的。剛開始工作的時候,我很難了解別人對我那些不好的評價到底是因為我真的做得不夠好,還是因為他自己的觀點(diǎn)問題;并且這個困惑讓我痛苦了很久。直到后來我了解了社會心理學(xué)里面的“歸因”之后,才明白過來,我郁悶的根源不在他人,而在自己,在于自己對自己的能力沒有客觀的評價。
默涵:吃過虧,常常由于自己的沖動和笨拙的溝通能力,把事情搞砸甚至惹朋友生氣。
孫藝華:吃過情商低的虧。我是地道的北方人,工作在南方,對南北的文化差異不夠了解。來到珠海的第二年,我認(rèn)識了某公司的董事長——一位求才若渴并且非常賞識我的老太太,她非常希望我能加入她的公司團(tuán)隊。但是當(dāng)時年輕氣盛的我用非常不合適的態(tài)度和口吻提了很多很高的要求,包括工作待遇等。我至今仍舊記得當(dāng)時她那失望的眼神,我們的合作沒有成功。我也是后來才明白過來,哪怕你真的是一匹千里馬,你的態(tài)度也比能力更重要。
Yolanda:當(dāng)然有,比如上學(xué)的時候有時信心不足,經(jīng)常在課堂發(fā)言前心跳加速,感覺對事情的控制力、自我心緒調(diào)整能力不夠好。有時即使準(zhǔn)備充分,也經(jīng)常會在眾人面前發(fā)言時腦子里一片空白。
職場“高情商”好榜樣
1980 年美國總統(tǒng)大選期間,里根在一次關(guān)鍵的電視辯論中,面對競選對手卡特對他在當(dāng)演員時期的生活作風(fēng)問題發(fā)起的蓄意攻擊,絲毫沒有憤怒的表示,只是微微一笑,詼諧地調(diào)侃說:“你又來一套了。”一時間引得聽眾哈哈大笑,反而把卡特推入尷尬的境地,從而為自己贏得了更多選民的信賴和支持,并最終獲得了大選的勝利。這個故事一時讓里根成為某些政界人士眼里高情商的代言人。
Q: 在你的印象里,誰是高情商的人(影視里、書籍里的、現(xiàn)實(shí)里的、身邊的均可),說說他的情商高之處。
susan:沒有完全高情商的人,都是相對而言的,有得必有失。比如說,海巖的情商就比較高,經(jīng)商很棒,文學(xué)創(chuàng)作也很好,小說很有銷路。但是好像聽說他沒有結(jié)婚,這是一個欠缺吧,但是也可能有他自己的原因,有得有失。
陳Sir:有,比如宋丹丹。以前看她接受某電視臺的專訪描述自己的生活、工作經(jīng)歷時,深深打動了我,讓我感覺她是一個情商很高、很注重感情的人,善于經(jīng)營家庭和事業(yè),而且她的描述充滿了感情色彩,讓你覺得她說的不是一件事情,而是在向你展示她的情感世界。
謝偉:克林頓,他在面對自己丑聞被曝的情況下,依然能夠鎮(zhèn)定自若地工作。周恩來,他可以在那樣紛亂的環(huán)境下自保,并救助了許多人。還有那個幫助越王勾踐的范蠡,他在功成名就后能夠把握分寸及時退隱。也就是說,高情商者一方面是在個人關(guān)系上把握到位,同時也具有戰(zhàn)略性的自我把控力。
雷驊宇:Apple 的總裁Steve Jobws 先生。初中的時候看過一本叫做《硅谷狂夫》的書,里面說了這個家伙的發(fā)跡和悲慘的結(jié)局:被自己聘來的人踢出Apple,最后自己開了一個沒幾個月就倒閉的Next公司。整本書到此結(jié)束。我一直以為這個人會從此一蹶不振。沒有想到,他最后拯救了Apple——而且不是以“痛改前非”的方式,而是以把自己的長處超強(qiáng)的創(chuàng)意能力、超高的客戶意識和品味,發(fā)揮到極致的方式。這個人可以算是典型的能夠面對自己、了解自己,最后走向成功的極品人物。而很多所謂的成功人士,用抹殺自己個性的方式變成工作機(jī)器人,最后事業(yè)成功了,可是他們自己又在哪里?
默涵:卡耐基應(yīng)該算一個吧,從他寫的書中可以看出來。
孫藝華: 卓文君。第一, 因為愛慕司馬相如,所以她就膽敢和他私奔(在卓文君家人強(qiáng)烈反對的情況下);第二,私奔以后日子很貧困。卓文君就跑回老家,在家門口開了一個酒館,她父親受不了別人的指點(diǎn)和勸慰,于是無奈給了女兒很多錢財和仆人,于是卓文君和丈夫又過上了琴棋書畫的日子;第三,多年后,司馬相如進(jìn)京做官后移情別戀,差人送信給卓文君,信里只有十三個字“一二三四五六七八九十百千萬”,卓文君知道丈夫已經(jīng)對自己無意,于是作了有名的數(shù)字詩“一別之后,二地相思,只說三、四月,誰知五、六年,七弦琴無心彈,八行書不可傳,九連環(huán)從中折斷,十里長亭望眼欲穿,百思想,千系念,萬般無奈把郎怨。
萬語千言說不完,百般無聊,十倚欄,重九登高看孤雁,八月中秋月圓人不圓,七月半焚香秉燭問蒼天,六月伏天人人搖扇我心寒,五月榴花紅似火,偏遇陣陣?yán)溆隄不ǘ?,四月枇杷色未黃,我欲對鏡心意亂,忽匆匆,三月桃花隨水轉(zhuǎn),飄零零,二月風(fēng)箏線兒斷,噫,郎呀郎,巴不得下一世你為女來我為男。”司馬相如閱信后,悔恨不已,深為卓文君的聰明才智和純真愛情所感動,親迎卓文君到長安。并從此杜絕犬馬聲色,兢兢業(yè)業(yè)做學(xué)問,終成辭賦大家。
Yolanda:有很多人啊,身邊的有大學(xué)老師宋震,名人里有楊瀾,她可是我的偶像。她對場面的控制能力、自我克制能力都很強(qiáng),處事游刃有余,大方、莊重、自信、有氣質(zhì),情緒穩(wěn)定、思維敏捷,所有這些都是我需要進(jìn)一步培養(yǎng)的情商。
智商、情商、財商排行榜
一套名為《富爸爸?窮爸爸》的系列叢書曾經(jīng)風(fēng)靡全球,一時間,智商、情商、財商,對成功的影響指數(shù)分別有多大,成為眾多職場人士熱衷的話題。這三者的PK 榜,至今流傳各種版本。
Q: 智商、情商、財商這三者,如果以“助職場人士走向成功”為標(biāo)準(zhǔn)做一個排名,你認(rèn)為情商應(yīng)當(dāng)排在第幾?
susan:情商放第一位。因為我看到一些智商很高的人,活得很不快樂,還有的人自殺了。比如說,前不久聽說人民大學(xué)新聞系有一個女博士自殺了,她一定是智商很高,但是情商比較低。財商也不是很重要,因為比如有的專家在學(xué)術(shù)領(lǐng)域很成功,但是不一定很有錢。
陳Sir:做一個排名的話,我想是,智商第一,財商第二,情商第三。情商很高的人,可能會成功,但不是一定會成功的人;但成功的人,一定是智商和財商高的人。
謝偉:我認(rèn)為情商與智商并列第一,因為這兩個能力其實(shí)是有共通的內(nèi)核的。那種低智商而高情商的人非常少,沒有代表性。一般情況下,情商高的人往往智商也高。當(dāng)然,有些人智商高情商低。但是,一般這類人都會工作在某些不需要情商發(fā)揮空間的職業(yè)領(lǐng)域里。比如一些基礎(chǔ)理論研究人員、野外科學(xué)考察等。因為這類人不幸進(jìn)入社會或社交層面的工程領(lǐng)域,很容易受挫。但是因為他們智商比較高,所以他們的自覺力非常強(qiáng),要么提升自己的情商,要求重新選擇工作的領(lǐng)域。因此,他們也有自己成功的路徑。
雷驊宇:其實(shí)這三者不是同級的。正常的智商是你擁有財商和情商的基礎(chǔ);而情商其實(shí)統(tǒng)籌著智商和財商。如果一個人的情緒能力不夠強(qiáng)大,他就不大可能客觀地解決問題(當(dāng)然也不是絕對的)。通常我們會看到不少情緒失控的明星砸車、打記者,當(dāng)然他們賠得起;如果不是明星的我們,能支撐得起一周砸一輛車嗎?
默涵:情商應(yīng)該排第一。不是所有有錢的人都能成功。
孫藝華:智商排第一。我認(rèn)為,如果把“職場人士走向成功的過程”比喻成“一棵大樹茁壯成長的過程”的話,智商是基礎(chǔ),是健康的樹根;情商就像肥沃的土壤;財商像雨水,能讓樹長得更茁壯。
Yolanda:排在智商后,財商前吧。成功不一定需要很高的智商,中等以上就可以了;但是成功必須要有很高的情商。
我的情商我做主
情商不是天上掉下來的,也不是 地上冒出來的,更不是我們的大腦天生固有的東西。那么情商從哪里來呢?我們該如何提高自己的情商?北京成功學(xué)院院長潘軍說:“提高情商有如下方法。一是理性情緒療法,當(dāng)我們感到憤怒時,要冷靜分析原因,找出應(yīng)對方法;二是樂觀思維療法,當(dāng)我們遇到重大挫折時,我們心胸要豁達(dá),要從好的方面想;三是自我激勵療法,當(dāng)我們感到焦慮時,我們要學(xué)會贊美自己,肯定自己;四是音樂、顏色等療法,當(dāng)我們被打擊陷害時,要通過找人談心、聽輕松的音樂、看愉悅的顏色等方法來緩沖壓抑的情緒,調(diào)整受傷的心情。此外,我們要學(xué)會認(rèn)知他人情緒,學(xué)會贊美他人,為他人著想,營造和諧的人際關(guān)系。”
Q: 你認(rèn)為情商是先天的還是后天的?
susan:是后天可以培養(yǎng)的,先天有一定影響,百分之三四十吧。
陳Sir:肯定是先天的,但是也肯定是受后天影響的。先天會有一個基數(shù),一個水平。
謝偉:就情商與智商具有一些共同的本質(zhì)內(nèi)核而言,情商有天生的成分。但就情商的內(nèi)涵來說,比如情商的表達(dá)具有許多技巧層面的東西。而這些是可以通過培訓(xùn)進(jìn)行提升的。比如訓(xùn)練共情的能力( 這個在心理咨詢專業(yè)是非常重要的一門訓(xùn)練課程)、自我表現(xiàn)技巧等都可以提供一個人的情商表現(xiàn)。
雷驊宇:先天決定了情感的表達(dá)方式,而后天決定了情感的表達(dá)能力。先天和后天,各占50%吧。
默涵:主要是后天培養(yǎng)。
孫藝華:情商是后天的。雖然有的人天生就很會處理人際關(guān)系,善于把握別人的心思,情商很高,但是絕大部分還是后天培養(yǎng)提高的。
Yolanda:先天占很大一部分。先天情商高的話,后天培養(yǎng)會很容易;如果非要比較的話,后天的培養(yǎng)更重要。
Q: 后天通過什么方式可以提高情商?
susan:多讀一些勵志方面的書,學(xué)習(xí)一些心理學(xué)方面的知識。
陳Sir:挫折,和情商有關(guān)的挫折都可以幫助情商的提高。挫折中,你會有感悟,會有所明白。
謝偉: 首先在理念上要清楚情商的組成部分,然后可以有針對性地進(jìn)行培養(yǎng)。比如第一方
面,在情緒自我體察方面,可以學(xué)會一些放松技巧,從而獲得情緒反思的機(jī)會;第二方面,情緒的控制方面,可以有一些方法使用,比如發(fā)怒時可以照鏡子,一般都會化解;第三方面,情緒自我激勵方面,可以進(jìn)行成功經(jīng)歷盤點(diǎn),或者自信訓(xùn)練;第四方面,對他情緒的理解與把握方面,可以學(xué)習(xí)一些情緒表現(xiàn)的分辨方式,比如身體前傾一般表示尊敬,搓手表現(xiàn)自信不足,摸后頸表示不同意等。
雷驊宇:學(xué)習(xí)傾聽和傾訴;學(xué)習(xí)先了解,再評價。
默涵:通過看書、聽講座、參加培訓(xùn)或自我訓(xùn)練。
孫藝華:以我的經(jīng)驗來說,可以通過下面三條途徑提高情商。第一,通過對人性的深刻了解,第二,提高設(shè)身處地為別人著想、與人溝通的能力,第三,始終飽含對生命的熱情。
Yolanda:培養(yǎng)廣泛的興趣,去認(rèn)識和了解成功的人士,多找機(jī)會鍛煉自己。
(情商÷ 成功)×100% =85%?
美國著名的企業(yè)家、職業(yè)生涯指導(dǎo)專家卡耐基說過這樣一句話:“一個人事業(yè)上的成功,只有15%是由于他的專業(yè)技術(shù),另外的85%是靠人際關(guān)系、處世技巧。”也許這句話有些夸張,但在同等智商、同等學(xué)歷、同等工作技能的條件下,誰的人際關(guān)系好,誰的事業(yè)就得到發(fā)展,這一點(diǎn)是無可否認(rèn)的。
Q: 請您說說情商對成功的重要程度。
susan:智商高,不一定能成功;財商高,就是只能多掙錢吧,也不算完全意義上的成功;但是情商高,堅持不懈的努力,就一定會成功。
陳Sir:情商對成功的影響肯定是巨大的。比如說,一個成功的企業(yè)家,如何組建團(tuán)隊,如何發(fā)揮團(tuán)隊成員的最大潛能,溝通協(xié)調(diào)合作,朝著共同的目標(biāo)挺進(jìn),最后走向成功。這個過程里面,就需要高情商。
謝偉:情商決定人成功的80%,而智商只能決定20%。因為人是一個社會動物,對社會支持的依賴非常必要。當(dāng)人失去了必要的社會支持系統(tǒng),那么他的歸屬感就會喪失,而喪失了歸屬感的人往往會表現(xiàn)出非常行為( 動物化傾向)。而且,一個人的成功必須要有廣泛的社會支持系統(tǒng)的,而建立、維持這個系統(tǒng)情緒智力是非常關(guān)鍵的。所以,從這個意義上講,情商對于成功具有催化劑( 在化學(xué)上有時沒有它就無法反應(yīng)) 和潤滑劑的作用。但這些都只是表現(xiàn)層的東西,真正的成功還是需要實(shí)在的能力以及社會的需求。所以真正的成功應(yīng)該是努
力做社會需要的事,而且正好自己喜歡做這樣的事,然后情商可以使這個事做起來更順利。
雷驊宇:沒有情商不一定不成功,但是一定沒有成就感。
默涵:在成功中至少占70%。
孫藝華:情商對成功來說是不可或缺的重要因素。一個情商低下的人是不可能成功的。
Yolanda:成功的人、擁有高地位和強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)力的人,更需要高情商。對場面的控制以及對緊急事件的處理等,類似這些事情都需要穩(wěn)定的情緒和敏捷的思維。擁有高情商的人會吸引很多賢才為他服務(wù)。
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